Bwriedir y cwrs hwn ar gyfer rheolwyr recriwtio a phaneli cyfweld sy’n recriwtio gan ddefnyddio proffiliau rôl. Mae’r ffocws ar gyfweliadau yn seiliedig ar gymhwysedd a darparu canllawiau clir ar... read more →
Mae’r cwrs hwn ar gyfer y swyddogion hynny sydd eisiau gwella eu sgiliau rhwydweithio a hefyd ennill credydau ILM.
Mae’r cwrs hwn ar gyfer swyddogion a allai fod yn gyfrifol am ymgymryd â rôl Swyddog Ymchwiliol fel rhan o achos disgyblu. Bydd y cwrs hwn yn eich galluogi i... read more →
Mae’r cwrs hwn ar gyfer Uwch Reolwyr a gweithwyr ar lefel uwch sy’n gyfrifol am gadeirio gwrandawiadau disgyblu. Hefyd, mae ar gyfer swyddogion Adnoddau Dynol sy’n gyfrifol am oruchwylio a... read more →
Mae’r cwrs hwn wedi’i gynllunio ar gyfer dechreuwyr newydd i’r Cyngor, gan ei fod yn gyflwyniad i weithio yng Nghyngor Caerdydd.
Nod y cwrs yw cynorthwyo rheolwyr a chyflogeion drwy’r broses Adolygiad Personol. Mae’n nodi rolau a chyfrifoldebau i reolwyr a chyflogeion. Mae hefyd yn cynnwys cymorth ymarferol ar gwblhau’r templed... read more →